INTRODUCCIÓN

El tema a tratar en este trabajo es sobre la “Cultura Organizacional”, el cual se nos fue asignado durante una de las clases del ramo.

La Cultura Organizacional se refiere a un conjunto de normas, hábitos y valores, que practican los individuos dentro de una empresa, y que hacen de esta su forma de comportamiento.

A grandes rasgos,el propósito de nuestro grupo es conocer, entender y expresar el verdadero funcionamiento de la cultura organizacional dentro de una empresa,para así demostrar que ésta al cohesionarse eficazmente puede tanto mejorar sus rendimientos, como elevar su producción y unificar a su personal.

A lo largo de nuestro análisis desarrollaremos distintos métodos de investigación para explicar y comprender el funcionamiento de éste concepto dentro de una empresa.

Para respaldar nuestra investigación, hemos decidido enfocarnos en varias instituciones, una de las más importantes Sodimac S.A.

Además de lo anterior, apoyaremos nuestro trabajo con la formulación de diferentes preguntas, de las cuales algunas de ellas las utilizaremos para entrevistar a diferentes personajes de las empresas a tratar.

Para realizar nuestro trabajo platearemos los objetivos generales y específicos correspondientes, además formularemos un problema relacionado con la cultura organizacional y presentaremos su respectiva solución, y por último confeccionaremos el marco teórico, en el cual expondremos nuestra investigación más en detalle.

Paralelo a esto, desarrollaremos el trabajo de un blog donde manifestaremos la información que hemos estado recopilando, cargaremos distintos enlaces de interés, etc.